2013年1月19日上午8:30,公司第二屆四次職工代表暨2012年總結表彰大會(huì )在公司文化中心二樓多功能廳隆重召開(kāi),公司經(jīng)理層、中基層管理人員、部分職工代表、先進(jìn)團隊和先進(jìn)個(gè)人,共672人參加大會(huì )。
召開(kāi)2012年總結表彰大會(huì ),旨在總結回顧本年度工作,進(jìn)一步識別2012年的不足,為2013年的工作指明方向。
首先由公司工會(huì )主席、行政總監陳建華同志宣讀《三陽(yáng)公司2012年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的表彰決定》,并對先進(jìn)團隊和個(gè)人分別頒發(fā)了團隊水晶照和榮譽(yù)證書(shū);年度先進(jìn)團隊和個(gè)人在2012年工作中,付出了巨大的艱辛和努力,創(chuàng )造了優(yōu)異的成績(jì),是我們學(xué)習的榜樣。
工會(huì )主席陳建華同志做了《圍繞中心 服務(wù)大局 為推動(dòng)三陽(yáng)科學(xué)發(fā)展而努力奮斗》工會(huì )工作報告,報告深入淺出的回顧總結公司二屆三次職工代表大會(huì )以來(lái)的工會(huì )工作,同時(shí)圍繞公司2013年工作會(huì )議確定的目標和任務(wù),研究部署2013年公司工會(huì )工作。
生產(chǎn)一線(xiàn)企業(yè)標兵翟志蘭,營(yíng)銷(xiāo)一線(xiàn)代表郭漢春,后勤部室企業(yè)標兵徐美麗,優(yōu)秀基層管理者馮春霞,優(yōu)秀中層管理者張蘭新等先進(jìn)代表也做了典型發(fā)言,大家表示榮譽(yù)已成為過(guò)去,今后將不斷加強個(gè)人修養,努力提高工作業(yè)務(wù)水平,樹(shù)立良好個(gè)人形象,為公司快速發(fā)展貢獻力量。
最后,公司總經(jīng)理徐建民同志做了2012年度工作報告,在報告中,徐總以“三陽(yáng)在客戶(hù)心中的形象”為切入點(diǎn),重申三陽(yáng)紡織始終堅持高端外向的戰略定位,并圍繞這一定位如何開(kāi)展行之有效的經(jīng)營(yíng)工作作了深入淺出地講解。講解中重點(diǎn)談到了三陽(yáng)品牌在行業(yè)內的影響力和企業(yè)在市場(chǎng)競爭中劣勢,以及如何發(fā)揮優(yōu)勢,發(fā)現不足,彌補不足。他指出,分析問(wèn)題要以多視角進(jìn)行看待,以公司定位為大方向,以系統工作重點(diǎn)任務(wù)為工作目標有效地開(kāi)展工作,在紡織行業(yè)內迅速提升勢力,實(shí)現品牌的知名度和美譽(yù)度。同時(shí),徐總還對2013年重點(diǎn)推崇的激勵約束機制進(jìn)行了系統的講解,將公司激勵先進(jìn),鞭策后進(jìn)的目的告訴大家,給予努力工作的員工希望,把激勵約束機制做成推動(dòng)管理的有效手段,逐步打破大鍋飯管理。
徐總還在報告中提出,后期將加強企業(yè)思維模式的建立,推動(dòng)企業(yè)文化的成型,號召大家要以企為家,愛(ài)崗敬業(yè),積極獻身于公司穩定發(fā)展中,為公司的美好明天不懈努力。
會(huì )后,公司經(jīng)理層和先進(jìn)代表進(jìn)行了合影留念。
會(huì )議由公司黨支部第一書(shū)記李重倫同志主持,公司技術(shù)總監劉虎城、財務(wù)總監張堯宗、總監陳作民等主席臺就坐。
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